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2020年文山州土地開發(fā)投資有限公司招聘信息(4月)

[日期:2020-04-27] 來源:文山州人社局網(wǎng)站

文山州土地開發(fā)投資有限公司招聘信息

文山州土地開發(fā)投資有限公司是由文山州人民政府出資成立的國有獨資公司,州人民政府授權(quán)州國資委履行出資人職責,州自然資源和規(guī)劃局進行行業(yè)管理。公司注冊資本2億元人民幣,于2018年11月經(jīng)州人民政府批準成立。旗下現(xiàn)有文山土投自然資源事務服務有限公司、文山土投建設工程有限公司、云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司四個全資子公司。

為滿足公司發(fā)展需求,保障公司及子公司各項工作能更有效率的開展,根據(jù)《文山州人民政府關(guān)于文山州土地開發(fā)投資有限公司籌建方案的批復》(文政復〔2019〕51號)文件精神,現(xiàn)將招聘公司總部及子公司相關(guān)工作人員。招聘事項公告如下:

一、招聘機構(gòu)、崗位、對象及范圍

(一)文山州土地開發(fā)投資有限公司

公司經(jīng)營范圍:投資土地整治項目(包括耕地開墾、提質(zhì)改造和城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤項目)及土地指標的收儲和流轉(zhuǎn)經(jīng)營服務;土地復墾;市場化方式參與政府儲備土地前期開發(fā);房地產(chǎn)開發(fā);自然資源事務咨詢和技術(shù)服務;依法開展融資服務;礦產(chǎn)資源勘查、開采、礦產(chǎn)品加工經(jīng)營及礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理;歷史遺留礦山復墾;其他符合法律法規(guī)規(guī)定的經(jīng)營項目投資和建設。

本次招聘兩個崗位,兩名人員。其中:

1.綜合部:信息化管理員1名;

2.黨群與人力資源部:黨群干事1名。

(二)文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司

公司經(jīng)營范圍:新礦產(chǎn)的探礦和采礦;已有探礦權(quán)和采礦權(quán)的收儲和轉(zhuǎn)讓;礦產(chǎn)開發(fā)及加工企業(yè)的參股、控股或獨資經(jīng)營;礦山地質(zhì)環(huán)境恢復、治理和開發(fā)(含歷史遺留礦山);礦山工程項目管理和技術(shù)咨詢服務;礦產(chǎn)品加工、貿(mào)易等。

本次招聘五個崗位,六名人員。其中:

1.礦產(chǎn)開發(fā)部:項目前期規(guī)劃員2名;

2.生產(chǎn)技術(shù)部:經(jīng)理1名、生產(chǎn)管理員1名;

3.安全環(huán)保部:經(jīng)理1名;

4.辦公室:主任1名。

(三)文山土投建設工程有限公司

公司經(jīng)營范圍:各類工程施工,園林工程,花卉苗木種植、銷售,裝潢材料銷售,企業(yè)管理服務,工程管理服務,工程技術(shù)咨詢等。

本次招聘一個崗位,一名人員。即辦公室主任1名。

(四)文山土投自然資源事務服務有限公司

公司經(jīng)營范圍:測繪、土地勘測定界、日常地籍變更調(diào)查、土地登記代理、征地事務咨詢、數(shù)據(jù)處理分析等。

本次招聘五個崗位,十名人員。其中:

1.辦公室:主任1名;

2.土地綜合咨詢部:造價咨詢員1名;

3.地理信息部:項目招投標員1名;

4.土地登記和測繪部:土地登記代理員1名、技術(shù)員6名。

(五)云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

公司經(jīng)營范圍:各類農(nóng)業(yè)項目的開發(fā)、畜牧養(yǎng)殖及銷售;水產(chǎn)養(yǎng)殖及銷售;中藥材種植、加工及銷售;農(nóng)機服務;園林綠化、草坪、盆景的培育及銷售。

本次招聘十個崗位,十一名人員。其中:

1.綜合部:行政文員1名、行政專員1名;

2.財務部:物資管理員1名;

3.技術(shù)部:技術(shù)主管1名、技術(shù)員1名;

4.生產(chǎn)部:生產(chǎn)調(diào)度員1名、基地技術(shù)管理員2名;

5.市場部:市場部經(jīng)理1名、營銷專員1名、策劃專員1名;

符合報名基本條件和招聘崗位具體資格條件的在職、非在職人員均可報名應聘。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)具備崗位所需的專業(yè)、技能條件或資格證書;

(三)身心健康,五官端正,具有較好的儀表和氣質(zhì);具有正常履行崗位職責的身體條件;

(四)崗位所需要的具體條件以及相關(guān)待遇(詳見附件1);

(五)曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考;

(六)應聘者的相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。學歷學位證書應獲得國家教育部認證。

三、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在云南招聘網(wǎng)(https://www.ynzp.com)、文山州人社網(wǎng)(http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/57.html)、文山州人力資源市場綜合服務平臺(http://www.ws12333.com/)三個相關(guān)網(wǎng)站和文山州土地開發(fā)投資有限公司微信公眾號上發(fā)布。我公司僅通過以上平臺發(fā)布招聘公告及相關(guān)信息,其他途徑均未獲得我公司授權(quán)或許可,請應聘者提高警惕,謹防受騙。

(二)報名

1.報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式,不接受其他形式的報名。應聘者可登錄相關(guān)網(wǎng)站或關(guān)注公司公眾號查看招聘信息,按要求填寫對應公司的報名表(附件2),附1寸近期免冠彩色電子照后與相關(guān)證書掃描件以崗位+姓名為文件名一并發(fā)送到招聘郵箱wstthr2185778@163.com,聯(lián)系電話:15187186959,聯(lián)系人:胡先生。

2.報名時間:2020年4月27日至2020年5月11日

3.每人限報一個崗位且不能反復報名,工作人員僅以個人投遞的第一份簡歷為準進行登記,請慎重考慮并檢查報名表無誤后再投遞簡歷。

(三)資格預審

報名結(jié)束后,根據(jù)崗位、招聘條件及應聘者提交的證明材料,由招聘領(lǐng)導小組負責組織對報名人員進行資格預審,每個崗位擇優(yōu)選取1-3名人員進入面試。如報名者條件均不能達到面試要求的,公司將繼續(xù)延長報名時間或通過其他方式招聘。

(四)面試

面試由公司招聘領(lǐng)導小組負責組織,面試時間根據(jù)資格預審及相關(guān)工作情況確定。確定后公司將通過電話、郵件等方式通知通過資格預審進入面試的人員,未獲得面試資格的應聘者恕不另行通知。

(五)考察

對通過面試人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解,并對被考察人員資格條件進行復查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,取消其錄用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,作為擬錄用人員推薦給公司總經(jīng)理辦公會審定。

(六)體檢

擬錄用人員應在醫(yī)院進行規(guī)定項目的體檢,體檢費用由體檢人員自行承擔。體檢不合格者,不予聘用。

(七)公示

通過考察,公司總經(jīng)理辦公會決定錄用的人員,將在一定范圍進行公示,公示期為5-7個工作日。

四、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應聘資格,構(gòu)成違法犯罪的,報相關(guān)部門追究。托人說情干擾招聘公正者一律取消面試或錄用資格。

五、其他

(一)報名人員應確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便我公司聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。

(二)在招聘期間,如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動棄權(quán)。

(三)文山州土地開發(fā)投資有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需要及報名情況等,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

六、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定或公司招聘領(lǐng)導小組決定執(zhí)行。

附件:

附件1:附件文山州土地開發(fā)投資有限公司招聘職位表.xlsx

附件2:文山州土地開發(fā)投資有限公司報名表.docx

文山州土地開發(fā)投資有限公司

2020年4月27日

文山州土地開發(fā)投資有限公司招聘職位表
崗位編號 招聘機構(gòu) 部門 招聘計劃 所需資格條件 薪酬福利待遇
招聘崗位 招聘人數(shù) 工作地點 學歷 專業(yè) 工作經(jīng)驗、年齡及職業(yè)資格要求 崗位職責
1 文山州土地開發(fā)投資有限公司 綜合部 信息化管理員 1 文山市 本科及以上 計算機網(wǎng)絡、軟件工程、通訊工程等相關(guān)專業(yè) 2年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的文字寫作及溝通能力,具有計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)中級以上資格,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.負責硬件設備維護、軟件維護、應用支持、公司OA系統(tǒng)管理維護及數(shù)據(jù)備份。負責公司網(wǎng)站,微信公眾號維護;
2.負責采購信息化辦公設備、維保、報廢等;
3.協(xié)助完成會議、培訓等會務工作;
4.培訓對公司OA系統(tǒng)的操作;
5.具備一定的文字寫作能力,能負責公司網(wǎng)站,微信公眾號運營及維護;
6.負責溝通協(xié)調(diào)各部門日常辦公軟件、硬件問題;
7.負責公司網(wǎng)絡設備、服務器基礎(chǔ)維護與管理;
8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪6-13萬,繳納五險一金。
2 文山州土地開發(fā)投資有限公司 黨群與人力資源部 黨群干事 1 文山市 本科及以上 漢語言文學、文秘及相關(guān)專業(yè) 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;黨員,有良好的文字寫作及溝通能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.擬定黨建和黨風廉政工作計劃上報審批,貫徹執(zhí)行公司總部及基層黨組織的管理工作;
2.按照工會管理工作的有關(guān)規(guī)定,完成各項工會工作任務;
3.貫徹執(zhí)行團組織工程宣傳工作,按時召開公司團代會,組織好團委活動;
4.開展總部企業(yè)文化建設工作,指導子公司企業(yè)文化體系工作;
5.協(xié)助做好干部的考核、測評與評議;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪6-13萬,繳納五險一金。
3 文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司 礦產(chǎn)開發(fā)部 項目前期規(guī)劃員 2 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 地質(zhì)地礦類相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的溝通能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.負責公司礦產(chǎn)項目的市場調(diào)查、產(chǎn)品策劃、發(fā)展等各個階段的工作,以及具體方案的溝通和執(zhí)行,組織工作并對成果負責;
2.負責項目前期及后期定位、項目的整合推廣策略和執(zhí)行、建立客戶平臺以及拓寬外部客戶資源;
3.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪6-9萬,繳納五險一金。工作努力、成效明顯者,有較大升職空間。
4 文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司 生產(chǎn)技術(shù)部 經(jīng)理 1 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 地質(zhì)、采礦類相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通能力,有礦山生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.協(xié)助上級做好日常生產(chǎn)管理,負責礦區(qū)生產(chǎn)安排及調(diào)度,制定合理的生產(chǎn)計劃并組織驗收考核;
2.負責礦山的生產(chǎn)技術(shù)工作,對生產(chǎn)設備、生產(chǎn)進行現(xiàn)場管理;
3.經(jīng)常性對礦山職工進行安全生產(chǎn)培訓,加強對機械設備的檢查工作;
4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪8-12萬,繳納五險一金。工作努力、成效明顯者,有較大升職空間。
5 文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司 生產(chǎn)技術(shù)部 生產(chǎn)管理員 1 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 采礦類及相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的溝通能力,有礦山生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.協(xié)助、配合生產(chǎn)部經(jīng)理工作;
2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)、安全管理人員與一線生產(chǎn)人員(外包工)之間的關(guān)系和當?shù)氐墓まr(nóng)關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作氛圍和外部環(huán)境;
3.配合生產(chǎn)部經(jīng)理定期或不定期對各生產(chǎn)崗位工作情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理;
4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪6-9萬,繳納五險一金。工作努力、成效明顯者,有較大升職空間。
6 文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司 安全環(huán)保部 經(jīng)理 1 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 安全管理及相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通能力,有礦山安全管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.負責宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。對企業(yè)員工進行安全培訓,對新員工及時組織入廠安全教育培訓,考核合格后方可分配到班組;
2.組織各單位特種作業(yè)人員進行安全培訓;
3.對員工進行安全生產(chǎn)操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識培訓,考核的結(jié)果進行登記,存檔;
4.進一步提高員工的安全意識,自覺遵章守紀,嚴格按操作規(guī)程操作,杜絕蠻干和習慣性違章行為,實現(xiàn)生產(chǎn)安全化;
5.聯(lián)系實際的典型案例,對職工進行宣傳教育,以提高職工的安全生產(chǎn)知識和應急處理能力;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪8-12萬,繳納五險一金。工作努力、成效明顯者,有較大升職空間。
7 文山土投礦產(chǎn)資源開發(fā)有限公司 辦公室 主任 1 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 漢語言文學、文秘及相關(guān)專業(yè) 有3年及以上工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通能力,有辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和應急處理能力;
2.負責公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
3.負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
4.協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
5.配合公司進行企業(yè)文化的建立;
6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為公司領(lǐng)導提供信息和建設性意見;
7.督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導;
8.負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作;
9.負責本部門員工的評估與考核;
10.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪8-12萬,繳納五險一金。工作努力、成效明顯者,有較大升職空間。
8 文山土投建設工程有限公司 辦公室 主任 1 文山州內(nèi),根據(jù)實際情況調(diào)整 本科及以上 漢語言文學、文秘及相關(guān)專業(yè) 有3年及以上工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通能力,有辦公室工作經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.有一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力和應急處理能力;
2.負責公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
3.負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
4.協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
5.配合公司進行企業(yè)文化的建立;
6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為公司領(lǐng)導提供信息和建設性意見;
7.督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導;
8.負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作;
9.負責本部門員工的評估與考核;
10.完成上級領(lǐng)導交辦的任務。
薪酬按公司規(guī)定執(zhí)行,年薪8-12萬,繳納五險一金。
9 文山土投自然資源事務服務有限公司 辦公室 主任 1 文山市 本科及以上 漢語言文學、文秘、中文等相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下;無職稱要求,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求 1.負責公司辦公室對內(nèi)、對外重要文件的起草;
2.負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
3.協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
4.協(xié)助建立公司行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行;
5.配合公司進行企業(yè)文化的建立;
6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為公司領(lǐng)導提供信息和建設性意見;
7.督促有關(guān)部門及時完成公司各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導;
8.負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作;
9.負責本部門員工的評估與考核;
10.負責公司黨建和黨風廉政建設工作等;
11.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
面議,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有升職空間
10 文山土投自然資源事務服務有限公司 土地綜合咨詢部 造價咨詢員 1 文山市 本科及以上 工程類相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下,初級及以上職稱或二級造價工程師,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求 1.掌握國家及工程所在地的工程造價政策、文件和定額標準;
2.及時了解掌握工程造價變化情況信息,實施工程預算動態(tài)管理;
3.熟悉招投標流程,具有豐富招投標管理工作經(jīng)驗;
4.負責審核工程概算/預算、項目清單及控制價,處理工程變更及簽證費用,辦理項目結(jié)算;
5.完成項目工程施工支付款的審核;
6.完成項目目標成本的管控;
7.工程預決算其他相關(guān)工作;
8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
面議,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有升職空間
11 文山土投自然資源事務服務有限公司 地理信息部 項目招投標員 1 文山市 本科及以上 工程類相關(guān)專業(yè) 3年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下,無職稱要求,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求 1.按公司規(guī)章制度及要求,協(xié)助本部門主管負責各項招投標工作;
2.負責查看招標信息、匯總上報,負責投標工作安排和實施。每月末向主管領(lǐng)導上報本月投標完成情況;
3.整理投標資料,負責投標項目標書購買和制作;
4.負責投標保證金辦理工作;
5.對已完成的投標文件,進行歸檔整理并建立臺賬;
6.負責標書資料庫的更新工作;
7.負責建立投標分析表,跟蹤開標情況;
8.協(xié)調(diào)投標各參與部門的銜接和配合;
9.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
面議,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有升職空間
12 文山土投自然資源事務服務有限公司 土地登記和測繪部 土地登記代理員 1 文山市 本科及以上 土地管理等相關(guān)專業(yè) 2年及以上工作經(jīng)驗,35歲以下,持有土地登記代理相關(guān)證書,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求 1.土地登記代理;
2.不動產(chǎn)登記;
3.測繪、權(quán)屬調(diào)查、資料收集等;
4.辦理土地、海域、房屋、林木等定著物的確權(quán)登記;
5.不動產(chǎn)登記和兩權(quán)發(fā)證;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
面議,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有升職空間
13 文山土投自然資源事務服務有限公司 土地登記和測繪部 技術(shù)員 6 文山市 本科及以上 測繪等相關(guān)專業(yè) 2年及以上工作經(jīng)驗,40歲以下,持有中級工程師及以上職稱,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求 1.基礎(chǔ)測繪(大地測量、工程測量、地籍測量、不動產(chǎn)測繪、礦山測量、行政區(qū)域界線測繪);
2.數(shù)據(jù)庫建立;
3.航測遙感(DOM、DLG、DEM生產(chǎn)、傾斜攝影測量)、勘測定界、變形監(jiān)測、自然資源基礎(chǔ)調(diào)查、變更調(diào)查、動態(tài)監(jiān)測和分析評價;
4.測繪工程監(jiān)理及技術(shù)咨詢;
5.土地登記代理;
6.開展土地、水、森林、草原、濕地資源和地理國情等專項調(diào)查監(jiān)測評價工作;
7.不動產(chǎn)登記和兩權(quán)發(fā)證;
8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
面議,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金,有升職空間
14 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 綜合部 行政文員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 漢語言文學、文秘、中文等相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;有較強的文字寫作及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1負責起草公司領(lǐng)導講話、工作報告、專題匯報等文字材料;
2.負責公文的擬稿、送審、送簽、制發(fā),并對各部門發(fā)文進行規(guī)范性審核;
3.負責公司會議前的相關(guān)資料準備、記錄工作、整理有關(guān)會議紀要、起草會議文件,上報領(lǐng)導審核后編發(fā),并督辦落實;
4.負責文件、資料、函件等收發(fā)工作,來文函件及時登記、傳閱、催辦;
5.負責文件的保管、清退、歸檔立卷等工作;
6.處理檔案入庫、分類、查閱手續(xù)、保管、銷毀、保密等相關(guān)工作;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
15 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 綜合部 行政專員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 大專及以上 文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的文字寫作及較強的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.負責公司行政后勤、綜合協(xié)調(diào)、會務管理、外聯(lián)接待、車輛管理等工作;
2.完善后勤管理制度和工作流程,執(zhí)行并監(jiān)督落實;
3.執(zhí)行公司辦公用品購買、撥付、檢查和組織維修等工作,建立日常使用記錄臺賬;
4.負責公司固定資產(chǎn)實物管理;
5.負責公司會務及公司活動的組織、服務工作;
6.開展行政事務管理工作,維持公司日常工作運行;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
16 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 財務部 物資管理員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 大專及以上 不限專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.做好物資、物料、設備進出庫的驗收、記賬、保管和發(fā)放等工作,做到賬賬相符;
2.做好倉庫各種原始單據(jù)的傳遞、保管、歸檔工作;
3.定期對倉庫進行清理,保持整潔美觀,使物資設備分類排列,存放整齊、數(shù)量準確;
4做好庫房安全管理工作,防火防盜工作;
5.負責倉庫日常管理實務;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
17 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 技術(shù)部 技術(shù)主管 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè) 5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,40歲以下;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.全面負責根據(jù)公司制定的相關(guān)種植計劃和產(chǎn)量要求,進行技術(shù)指導,按計劃完成任務;
2.按照統(tǒng)一部署分工,組織落實好相關(guān)崗位工作計劃,復核檢查相關(guān)工作質(zhì)量。持某一品種技術(shù)領(lǐng)域的工作。
3.負責了解、掌握、收集種植相關(guān)數(shù)據(jù),進行分析,提高工作質(zhì)量與效率。
4.負責本部門員工日常工作的安排和調(diào)度,適時組織培訓和學習。
5負責將每期農(nóng)作物的生長情況和產(chǎn)量向上級匯報。
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
12-15萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
18 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 技術(shù)部 技術(shù)員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè) 不限,40歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有工作經(jīng)驗,持有相關(guān)職稱證書者優(yōu)先。 1.負責基地農(nóng)業(yè)生產(chǎn)相關(guān)技術(shù)的現(xiàn)場指導工作,主要包括植保、育苗和田間管等;
2.認真填寫生產(chǎn)記錄,如育苗記錄、植保記錄和施肥記錄等;
3.熟悉日光溫室農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)管理,嚴格控制溫濕度管理和合理安排作業(yè)時間;
4.熱愛本職工作,能吃苦耐勞,執(zhí)行力強,溝通協(xié)調(diào)能力強,較好的職業(yè)素養(yǎng)及工作態(tài)度;
5.及時準確地向領(lǐng)導匯報農(nóng)事相關(guān)工作;
6.完成領(lǐng)導交給的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
19 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 生產(chǎn)部 生產(chǎn)調(diào)度員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 大專及以上 農(nóng)業(yè)工程類、機械儀器電氣及自動化類相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1負責對各種農(nóng)業(yè)機械的按時保養(yǎng),出現(xiàn)故障及時維修,根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃調(diào)配機械;
2.負責對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械、車輛調(diào)度的統(tǒng)籌建設及管理。
3每天整理機械調(diào)派計劃,調(diào)派單、加油單、運單、機械車輛安全列檢表并歸檔。
4.實時掌握機械、車輛的位置、狀態(tài),管控好機械、車輛的運行效率。
5.編制好機械、車輛的運營日報表、油料報表、周報表、月報表、季報表、年報表等。
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
20 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 生產(chǎn)部 基地技術(shù)管理員 2 硯山縣平遠鎮(zhèn) 大專及以上 農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,40歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1負責生產(chǎn)基地的生產(chǎn)及管理,進行基地種植計劃、工作統(tǒng)籌,完成基地種植任務。
2.做好勞動紀律的監(jiān)督管理工作,組織工人進行安全生產(chǎn),做好生產(chǎn)基地的現(xiàn)場指導工作。
3.有計劃、有重點的觀察各種農(nóng)作物的生長規(guī)律及特點,根據(jù)實際情況及時制定出適合的生產(chǎn)措施,做好病蟲害防治工作,每天對生產(chǎn)基地進行巡查,及時了解作物的生長狀況,并對觀察的情況進行整理、存檔,制定日報表。
4做好育種育苗的現(xiàn)場指導工作。
5.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
21 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 市場部 市場部經(jīng)理 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè) 4年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,40歲以下;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.全面負責市場開發(fā)策劃、市場調(diào)研及市場信息收集工作,完善市場規(guī)劃;
2.制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提供建議和市場信息支持。
3.制定和實施市場開發(fā)策劃管理制度,規(guī)范市場調(diào)研工作流程。
4.組織策劃市場調(diào)研、研究及市場信息客觀的動態(tài)分析活動,提供準確可靠的市場情報信息。
5.制定和實施公司品牌發(fā)展規(guī)劃、運營計劃和推廣計劃,維護公司的品牌形象。
6.根據(jù)產(chǎn)品的市場定位,制定切實可行的市場推廣策劃方案。
7.參與制定營銷渠道建設計劃、維護計劃和開發(fā)計劃。
8.負責制定本部門的工作目標、工作計劃和市場開發(fā)費用預算,并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制。
9.監(jiān)督市場部運營狀況,控制工作進度,配合部門管理工作。
10.根據(jù)戰(zhàn)略重點業(yè)務,結(jié)合市場需求,規(guī)劃、建立及完善公司培訓業(yè)務體系。
11.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
8-10萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
22 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 市場部 營銷專員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.有從事農(nóng)產(chǎn)品市場調(diào)研工作、熟悉市場形態(tài)及農(nóng)產(chǎn)品商家條件者優(yōu)先;
2.熱愛市場營銷工作,對市場變化及商業(yè)前景有較敏銳度,擅于分析研究;
3.熟悉本土農(nóng)產(chǎn)品、規(guī)劃分析和產(chǎn)品研究;
4.具備良好的團隊合作精神和客戶服務意識;
5.具備良好的市場洞察力,能較為準確的把握市場分析市場動態(tài);
6.能吃苦耐勞,可適應階段性出差;
7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。
23 云南二十三度高原特色農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 市場部 策劃專員 1 硯山縣平遠鎮(zhèn) 本科及以上 市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,35歲以下;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,特別優(yōu)秀人員可適當放寬要求。 1.協(xié)助市場部經(jīng)理針對具體行業(yè)和產(chǎn)品方案進行市場策劃營銷。
2.根據(jù)需要,做好公司的市場工作,包括行業(yè)市場分析、產(chǎn)品方案可行性分析、項目信息整理、市場機會分析、產(chǎn)品方案市場營銷策劃、產(chǎn)品方案市場支撐等。
3.配合部門經(jīng)理負責市場營銷體系的貫徹執(zhí)行、工作指導和體系管理工作。
4.負責公司市場營銷活動的策劃、推廣及跟蹤。
5.負責公司的媒體宣傳計劃與實施。負責公司宣傳資料內(nèi)容更新、設計、制作。
6.負責公司市場調(diào)研方案的策劃、實施與業(yè)務管理。
7.負責制定專項市場調(diào)研方案,收集市場信息,分析調(diào)研結(jié)果,提交調(diào)研報告,預測市場動態(tài),擬定應對策略。
8.競爭產(chǎn)品信息的收集、整理與反饋;
9.能吃苦耐勞,可適應階段性出差;
10.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
6-9萬,公司按有關(guān)規(guī)定繳納五險一金。

來源:http://wszrsj.ynws.gov.cn/html/HR/57/13587.html

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