柳鋼集團(tuán)招聘啟事
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“柳鋼”）(官方網(wǎng)站：www.liuzhousteel.com)，中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)，全球鋼企50強(qiáng)。始建于1958年，目前在崗職工20000余人，年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入650億元，鋼材年綜合生產(chǎn)能力2250萬噸，是立足鋼鐵主業(yè)，多元化經(jīng)營(yíng)的特大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)?，F(xiàn)因公司防城港鋼鐵基地項(xiàng)目（國(guó)家鋼鐵工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要戰(zhàn)略布局，廣西2018年工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目“1號(hào)工程”）建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘管理、專業(yè)技術(shù)及技能操作人員。
此次招聘人員全部為防城港鋼鐵基地的儲(chǔ)備員工，錄用后與廣西鋼鐵集團(tuán)有限公司（柳鋼一級(jí)子公司，以下簡(jiǎn)稱“廣西鋼鐵”）簽訂勞動(dòng)合同，工作地點(diǎn)位于廣西防城港市，具體如下：
一、招聘崗位及條件
（一）廣西鋼鐵生產(chǎn)廠專業(yè)技術(shù)及技能操作崗位人員（大量）
1.主任工程師崗位
表1主任工程師招聘要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 職位描述 | 人數(shù) | 要求 | 薪酬待遇 |
| 1 | 煉鐵（鋼）主任工程師 | 負(fù)責(zé)主管鋼鐵相關(guān)生產(chǎn)工藝技術(shù)，組織協(xié)調(diào)工藝技術(shù)優(yōu)化、改進(jìn)工作。 | 若干 | 1.全國(guó)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，與招聘崗位相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.年齡在40周歲以下，5年以上的崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能獨(dú)立組織人員開展工作； 3.身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄； 4.崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀者，可不受專業(yè)限制，適當(dāng)放寬條件。有鋼鐵行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
13-25萬/年 |
| 2 | 軋鋼主任工程師 | 若干 | |||
| 3 | 煉焦主任工程師 | 若干 | |||
| 4 | 燒結(jié)主任工程師 | 若干 | |||
| 5 | 機(jī)械主任工程師 | 負(fù)責(zé)主管機(jī)械技術(shù)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)械設(shè)備設(shè)施的使用、維護(hù)、運(yùn)行等管理工作。 | 若干 | ||
| 6 | 電氣主任工程師 | 負(fù)責(zé)主管電氣技術(shù)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)電氣設(shè)備設(shè)施的使用、維護(hù)、運(yùn)行等管理工作。 | 若干 |
2.技術(shù)員崗位 表2 技術(shù)員招聘要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 職位描述 | 人數(shù) | 要求 | 薪酬待遇 |
| 1 | 鋼鐵冶金技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)鋼鐵生產(chǎn)流程的工藝技術(shù)控制及優(yōu)化改進(jìn)工作。 | 若干 | 1. 全國(guó)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，與招聘崗位相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.年齡在35周歲以下，3年以上的崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄； 4.崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀者，可不受專業(yè)限制，適當(dāng)放寬條件。 有鋼鐵行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 |
8-15萬/年 |
| 2 | 軋鋼技術(shù)員 | 若干 | |||
| 3 | 煉焦技術(shù)員 | 若干 | |||
| 4 | 燒結(jié)技術(shù)員 | 若干 | |||
| 5 | 機(jī)械技術(shù)員（冶金機(jī)械） | 負(fù)責(zé)鋼鐵生產(chǎn)機(jī)械的設(shè)備維護(hù)及管理工作。 | 若干 | ||
| 6 | 電氣技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)等技術(shù)工作。 | 若干 | ||
| 7 | 測(cè)控技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)設(shè)備儀器儀表、檢測(cè)控制等相關(guān)工作。 | 若干 | ||
| 8 | 環(huán)保技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)鋼鐵企業(yè)環(huán)保管理及相關(guān)技術(shù)的研究與應(yīng)用。 | 若干 | ||
| 9 | 安全工程技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)各類安全管理及防控工作。 | 若干 | ||
| 10 | 鐵道工程技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)鐵道工程建設(shè)維護(hù)及管理工作。 | 若干 | ||
| 11 | 鐵道運(yùn)輸技術(shù)員 | 負(fù)責(zé)鐵道運(yùn)輸系統(tǒng)的建設(shè)及管理工作。 | 若干 | ||
| 12 | 化工技術(shù)員（電化學(xué)、燃?xì)猓?/td> | 負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)化學(xué)分析及技術(shù)管理工作。 | 若干 | ||
| 13 | 采購(gòu)業(yè)務(wù)員 | 負(fù)責(zé)公司大宗原燃料、輔料等的采購(gòu)工作。 | 若干 | ||
| 14 | 土木工程 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工管理等相關(guān)工作。 | 若干 |
3.技能操作崗位 表3 技能操作崗位招聘要求
| 序號(hào) | 招聘崗位工種 | 人數(shù) | 工作描述 | 要求 | 薪酬待遇 |
| 1 | 鋼鐵生產(chǎn)操作工 | 大量 | 對(duì)應(yīng)專業(yè)一線技能操作工人崗位，負(fù)責(zé)按要求完成下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。 | 1.全國(guó)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷畢業(yè)，報(bào)1項(xiàng)崗位的不限專業(yè)，2、3項(xiàng)崗位需相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，持有相關(guān)操作證的優(yōu)先。 2.年齡35周歲以下，熱愛鋼鐵行業(yè)，愿意從基層技能操作崗位做起； 3.身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄； 4.廣西鋼鐵職工或柳鋼派駐廣西鋼鐵職工的配偶、子女，退伍軍人可適當(dāng)放寬條件，同等條件下優(yōu)先考慮。 |
6-12萬/年 |
| 2 | 質(zhì)量檢化驗(yàn)工 | 大量 | |||
| 3 | 電控儀表工 | 大量 | |||
| 備注 | 質(zhì)量檢化驗(yàn)工：化驗(yàn)、檢驗(yàn)、檢測(cè)、質(zhì)量控制相關(guān)專業(yè)。 電控儀表工：生產(chǎn)過程自動(dòng)化、測(cè)控儀器、電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)。 |
||||
（二）廣西鋼鐵機(jī)關(guān)管理人員
1.科級(jí)管理人員 表4 科級(jí)管理人員招聘要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 職位描述 | 人數(shù) | 要求 | 薪酬 待遇 |
| 1 | 工程項(xiàng)目主管 | 主管項(xiàng)目土建項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理、工程管理、合同管理及風(fēng)險(xiǎn)防控等工作。 | 4 |
1. 全國(guó)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，與招聘崗位相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.年齡在45周歲以下，5年以上的崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能統(tǒng)籌開展工作； 3.身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄； 4.崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀者，可不受專業(yè)限制。有事業(yè)、冶金行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 5.特別優(yōu)秀者年齡、學(xué)歷條件 可適當(dāng)放寬。 |
12—20萬/年 |
| 2 | 行政黨建主管 | 主管公司黨建、人力資源、辦公事務(wù)、后勤保障等工作。 | 2 | ||
| 3 | 安全技術(shù)主管 | 主管工程安全、生產(chǎn)安全、消防安全等工作。 | 2 | ||
| 4 | 信息化技術(shù)主管 | 主管項(xiàng)目信息系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)維等工作。 | 2 | ||
| 5 | 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管 | 主管公司金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、投融資業(yè)務(wù)及風(fēng)險(xiǎn)防控等工作。 | 2 |
表5 一般管理人員招聘要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 職位描述 | 人數(shù) | 要求 | 薪酬待遇 |
| 1 | 機(jī)械工程及技術(shù)管理 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)械設(shè)備采購(gòu)、安裝、運(yùn)行維護(hù)等工作。 | 8 |
1.全國(guó)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，與招聘崗位相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2.年齡在40周歲以下，3年以上的崗位相關(guān)工作經(jīng)歷，具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能統(tǒng)籌開展工作； 3.身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄； 4.崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀者，可不受專業(yè)限制。有冶金行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 5.特別優(yōu)秀者年齡、學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。 |
8-12萬/年 |
| 2 | 電氣及設(shè)備運(yùn)行管理 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目電氣及動(dòng)力設(shè)備安裝、采購(gòu)、運(yùn)行維護(hù)等工作。 | 4 | ||
| 3 | 工程項(xiàng)目管理 | 負(fù)責(zé)土建項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理、工程管理、合同管理及風(fēng)險(xiǎn)防控等工作。 | 6 | ||
| 4 | 行政黨建管理 | 負(fù)責(zé)公司黨建、人力資源、辦公事務(wù)、后勤保障等工作。 | 4 | ||
| 5 | 工藝質(zhì)量技術(shù)管理 | 負(fù)責(zé)鋼鐵生產(chǎn)工藝技術(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品檢化驗(yàn)、產(chǎn)品檢測(cè)管理工作。 | 4 | ||
| 6 | 安全技術(shù)管理 | 負(fù)責(zé)工程安全、生產(chǎn)安全、消防安全管理工作。 | 3 | ||
| 7 | 信息化技術(shù)管理 | 負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)維管理工作。 | 2 | ||
| 8 | 財(cái)務(wù)管理 | 負(fù)責(zé)公司投融資、金融、財(cái)務(wù)管理及風(fēng)險(xiǎn)控制等工作。 | 2 |
二、招聘流程
（一）報(bào)名方式
1.應(yīng)聘廣西鋼鐵生產(chǎn)廠專業(yè)技術(shù)及技能操作崗位人員
（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：2018年11月30日起至12月6日，登錄智聯(lián)招聘官網(wǎng)（www.zhaopin.com）全國(guó)首頁(yè)界面，點(diǎn)擊“2018年柳鋼社會(huì)招聘”鏈接，根據(jù)提示選擇對(duì)應(yīng)崗位入口進(jìn)行報(bào)名。
（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者本人（或委托他人）攜帶《應(yīng)聘報(bào)名表》（通過智聯(lián)招聘官網(wǎng)或公司官網(wǎng)下載），相關(guān)學(xué)歷及資格證書等材料的原件和復(fù)印件，于2018年12月6日8:30—16:00，到柳鋼培訓(xùn)中心南區(qū)（廣西柳州市雀兒山路7號(hào)）培訓(xùn)樓1樓多功能廳投遞簡(jiǎn)歷。
（3）以上兩種報(bào)名方式僅選其一，請(qǐng)優(yōu)先選擇網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
2.應(yīng)聘廣西鋼鐵機(jī)關(guān)管理人員
僅通過電子郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名：應(yīng)聘者將《應(yīng)聘報(bào)名表》（通過智聯(lián)招聘官網(wǎng)或公司官網(wǎng)下載）、相關(guān)學(xué)歷及資格證書等材料以電子版的形式發(fā)送至郵箱：ggshzp@163.com。發(fā)送時(shí)請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+姓名”（如：工程項(xiàng)目主管+張三）的格式進(jìn)行命名。
（二）面試及錄用
1.報(bào)名后經(jīng)資格審查，由公司統(tǒng)一組織面試，應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)及技能操作崗位的面試地點(diǎn)為柳州，應(yīng)聘機(jī)關(guān)管理崗位的面試地點(diǎn)為防城港。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知（未通過審查者不再通知）。
2.面試通過后統(tǒng)一組織體檢及政審，通過后正式錄用，與廣西鋼鐵簽訂勞動(dòng)合同，按廣西鋼鐵薪資制度發(fā)放薪酬待遇，繳納五險(xiǎn)一金，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的休息休假制度。
3.應(yīng)聘技能操作崗位者，經(jīng)面試測(cè)評(píng)可直接上崗的，直接與廣西鋼鐵簽訂勞動(dòng)合同，安排到相應(yīng)崗位工作。不能直接上崗的，由人力資源部統(tǒng)一集中培訓(xùn)四個(gè)月，培訓(xùn)合格者與廣西鋼鐵簽訂勞動(dòng)合同，不合格者不予錄用。培訓(xùn)期間根據(jù)考核結(jié)果按1500元/月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算獎(jiǎng)學(xué)金，于培訓(xùn)結(jié)束簽訂勞動(dòng)合同后一次性發(fā)放。
（三）咨詢電話
1.咨詢廣西鋼鐵專業(yè)技術(shù)及技能操作崗位：0772—2592655張先生0772—2592221黎先生
2.咨詢廣西鋼鐵機(jī)關(guān)管理崗位：0770—2069598高先生廖女士
三、附件下載：
一、廣西鋼鐵生產(chǎn)廠專業(yè)技術(shù)及技能操作崗位（大量）
（一）主任工程師、技術(shù)員崗位：應(yīng)聘報(bào)名表（技術(shù)人員）
（二）技能操作崗位：應(yīng)聘報(bào)名表（操作工人）
二、廣西鋼鐵機(jī)關(guān)管理崗位
（一）科級(jí)管理、一般管理崗位：應(yīng)聘報(bào)名表（管理人員）
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司
2018年11月30日
