小紅書本地生活云南服務(wù)商2025年招聘公告
小紅書官方授權(quán)的本地生活服務(wù)商—昆明澄通科技，專注于賦能云南本土商家擁抱小紅書生態(tài)。核心團(tuán)隊(duì)深耕互聯(lián)網(wǎng)與傳媒領(lǐng)域十余年，深諳平臺(tái)玩法，精通打造爆款傳播內(nèi)容。作為小紅書本地生活首批官方代運(yùn)營服務(wù)商、首批團(tuán)購ISV服務(wù)商、官方MCN機(jī)構(gòu)及種草學(xué)孵化培訓(xùn)中心，公司依托平臺(tái)資源與小紅書自主研發(fā)的“團(tuán)購SaaS系統(tǒng)”，為云南餐飲、教培、文旅、酒店、醫(yī)美、美業(yè)、景區(qū)、休閑娛樂、零售等多元業(yè)態(tài)提供全行業(yè)團(tuán)購報(bào)白上線服務(wù)。
我們致力于成為云南商家小紅書營銷的首選伙伴，提供達(dá)人探店、內(nèi)容種草、活動(dòng)策劃、流量扶持等全方位解決方案。通過精準(zhǔn)連接本地特色與小紅書種草生態(tài)，助力商家高效觸達(dá)目標(biāo)客群，引爆品牌聲量并驅(qū)動(dòng)業(yè)績增長，共同激活云南本地生活消費(fèi)新活力，讓云南好生意從小紅書精準(zhǔn)啟航。我們需要這些「人間理想型」伙伴
一、銷售代表(30-50人)
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司小紅書本地生活產(chǎn)品的直接銷售，完成個(gè)人銷售指標(biāo)。
開發(fā)新客戶，并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。
跟進(jìn)銷售線索，從初步接洽、產(chǎn)品演示、商務(wù)談判到最終簽約。
收集市場信息和客戶反饋，及時(shí)向團(tuán)隊(duì)和上級匯報(bào)。
保持與客戶的良好溝通，及時(shí)解決客戶問題。
崗位要求：
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，有[相關(guān)行業(yè)]經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
核心能力：出色的溝通表達(dá)能力、強(qiáng)烈的贏單欲望和抗壓能力。
個(gè)人特質(zhì)：積極主動(dòng)，樂觀自信，有良好的客戶服務(wù)意識。
加分項(xiàng)：具備基本的商務(wù)談判能力，能熟練使用CRM系統(tǒng)（如Salesforce、紛享銷客等）
二、銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理（5-8人）
崗位職責(zé)：
帶領(lǐng)銷售小組（5-10人）完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo)。
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的日常管理、coaching（輔導(dǎo)）、激勵(lì)和績效評估。
協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶分析、制定銷售策略、攻克關(guān)鍵訂單。
組織團(tuán)隊(duì)日常會(huì)議、培訓(xùn)及案例分享，提升團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。
匯總并向上匯報(bào)團(tuán)隊(duì)銷售數(shù)據(jù)、業(yè)績完成情況及市場動(dòng)態(tài)。
崗位要求：
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：專科，3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，且至少有1年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
核心能力：出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、人員培養(yǎng)能力和數(shù)據(jù)分析能力。
業(yè)績要求：個(gè)人過往銷售業(yè)績優(yōu)異，能服眾。
個(gè)人特質(zhì)：有責(zé)任心，有擔(dān)當(dāng)，善于激勵(lì)他人，能承受管理壓力。
三、崗位名稱：市場總監(jiān)（2人）
崗位職責(zé)：
制定公司整體市場戰(zhàn)略與品牌計(jì)劃，對增長與品牌影響力負(fù)責(zé)。
統(tǒng)籌數(shù)字營銷（SEO/SEM/社交媒體等）、內(nèi)容、活動(dòng)等市場推廣工作，高效獲取客戶。
管理團(tuán)隊(duì)和預(yù)算，優(yōu)化投放效果，提升ROI。
協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)市場與銷售、產(chǎn)品協(xié)同。
崗位要求：
8年以上市場經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有[本地生活行業(yè)，如：美團(tuán)、抖音、新媒體]背景優(yōu)先。
具備戰(zhàn)略思維，精通品牌建設(shè)與數(shù)字化營銷玩法，數(shù)據(jù)敏感度高。
出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和結(jié)果導(dǎo)向意識。
有從0到1搭建體系或大型項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、電銷顧問（5人）
崗位職責(zé)：
根據(jù)公司提供的線索清單或通過渠道獲取的潛在客戶信息，進(jìn)行高頻率的主動(dòng)電話銷售。
需求挖掘：
通過電話溝通，快速了解客戶潛在需求，介紹公司產(chǎn)品或服務(wù)核心賣點(diǎn)。
線索篩選與分級：
初步判斷客戶意向度，并按照標(biāo)準(zhǔn)（如A/B/C/D類）對線索進(jìn)行有效分類和標(biāo)記。
商機(jī)轉(zhuǎn)化：
對于意向明確的客戶，盡力促成下一步溝通（如添加微信、預(yù)約演示、安排上門拜訪）并完成系統(tǒng)錄入。
數(shù)據(jù)錄入：
及時(shí)、準(zhǔn)確地在CRM（客戶關(guān)系管理）系統(tǒng)中記錄所有溝通內(nèi)容和客戶信息。
【崗位要求】：
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：?？萍耙陨蠈W(xué)歷、有無經(jīng)驗(yàn)均可但渴望從事銷售工作的求職者。有電話銷售、客服、促銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
標(biāo)準(zhǔn)清晰的普通話：具備良好的語言表達(dá)能力。
極強(qiáng)的抗壓和抗拒絕能力：能積極面對高頻次的拒絕，并保持工作熱情。
基本學(xué)習(xí)能力：能快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和電話腳本。
個(gè)人特質(zhì)：有耐心，有韌性，積極主動(dòng)，聲音富有感染力。
技術(shù)技能：熟悉電腦基本操作，會(huì)使用Office辦公軟件（如Excel）
招聘流程
1.簡歷投遞：即日起至2025年9月20日，發(fā)送簡歷至3970658029@qq.com（郵件標(biāo)題：姓名+崗位+可到崗時(shí)間）；
2.錄用確認(rèn)：試用期28天，完成公司規(guī)定業(yè)績轉(zhuǎn)正，簽訂合同；
薪酬福利
轉(zhuǎn) 正：綜合薪資：5k-8k（節(jié)假日帶薪休息+周末單雙休+五險(xiǎn)+公平晉升機(jī)會(huì)）
電 話：13368842209
地址：昆明市五華區(qū)普吉街道辦事處中鐵云時(shí)廣場A座6樓
