貴州省煙草公司黔西南州公司

2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘公告

貴州省煙草公司黔西南州公司組建于1983年11月，下轄興義、興仁、普安、晴隆、貞豐、安龍、冊(cè)亨、望謨等8個(gè)縣級(jí)分公司、1個(gè)物流分公司。自成立以來，通過近30多年的開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗，取得了累累碩果：2006年通過國(guó)際質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系認(rèn)證，先后被授予全國(guó)、全省“行業(yè)先進(jìn)單位”,“A級(jí)誠(chéng)信納稅企業(yè)”、“州級(jí)龍頭企業(yè)”、“全省納稅50強(qiáng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。2017年，根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要及“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略規(guī)劃，擬面向社會(huì)定向定崗公開招聘全日制普通高等學(xué)校、取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生8人，充實(shí)到州公司機(jī)關(guān)與下屬單位。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì)，遵紀(jì)守法，無不良嗜好，服從安排。

2.2017年國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制普通高等院校應(yīng)屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生。（不包括：自考、函授、夜大、網(wǎng)絡(luò)院校、電大、成人教育、在職教育等非全日制學(xué)歷）。

在國(guó)（境）外取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，報(bào)名時(shí)需提交教育部出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

應(yīng)聘人員需于2017年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

3.愿意扎根基層干事創(chuàng)業(yè)。

4.應(yīng)聘人員年齡不超過28周歲（碩士研究生不超過30周歲，博士研究生不超過33歲）

5.身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的標(biāo)準(zhǔn)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.公告發(fā)布

在國(guó)家煙草專賣局外網(wǎng)、貴州省黔西南州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、興義之窗網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2.報(bào)名時(shí)間、方式

（1）報(bào)名時(shí)間：2017年5月15日8:00至5月31日24:00。

（2）報(bào)名方式。報(bào)名者登陸黔西南煙草商業(yè)2017年度公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照《應(yīng)聘須知》如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個(gè)人應(yīng)聘信息，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。（網(wǎng)上報(bào)名登錄地址：http://221.13.5.122:8008/qxn2017）

（3）注意事項(xiàng)。每人限報(bào)1個(gè)崗位。截止報(bào)名結(jié)束，凡報(bào)名人數(shù)低于3人的崗位，由州公司征詢考生意愿統(tǒng)籌調(diào)劑。調(diào)劑后，如某個(gè)崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)仍然不足3人，取消該崗位，原報(bào)考考生可2日內(nèi)補(bǔ)報(bào)其他崗位。

3.資格審查

根據(jù)專業(yè)需求，結(jié)合招聘單位實(shí)際及相關(guān)條件進(jìn)行資格審查。資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將立即取消招聘資格，由此造成的后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。資格審查結(jié)果以短信或電子郵件等方式告知每一位考生。

4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取

資格審查通過的應(yīng)聘者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（如暫時(shí)不能提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書可提供《就業(yè)推薦表》原件，但需簽訂《畢業(yè)證、學(xué)位證獲取時(shí)間承諾書》（附件2））原件和復(fù)印件、有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（登陸學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn查詢下載）及近期2張小2寸彩色照片領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

領(lǐng)取地點(diǎn)：貴州省興義市富民路13號(hào)（貴州省煙草公司黔西南州公司二樓人事勞資科）

領(lǐng)取時(shí)間：以電話通知為準(zhǔn)。

如不能提供相應(yīng)證件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄，且不影響所報(bào)崗位其他應(yīng)聘者考試和錄用。

（二）考試方式及內(nèi)容

招聘遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。先筆試后面試，委托第三方組織。

1.筆試

（1）筆試方式：不分崗位，統(tǒng)一試題，閉卷考試，總分100分，考試時(shí)間為3小時(shí)。

（2）筆試內(nèi)容：參照公務(wù)員招聘考試設(shè)定。筆試成績(jī)按40%權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。

（3）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)公布在黔西南州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。

2.面試

（1）同一崗位筆試前三名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。進(jìn)入面試人員筆試成績(jī)末位并列者（取小數(shù)點(diǎn)后兩位），同時(shí)進(jìn)入面試。面試成績(jī)按60%權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。

（2）面試由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織，委托第三方實(shí)施。

（3）參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的考生，其面試成績(jī)須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日面試實(shí)考考生平均分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（4）進(jìn)入面試的人員、面試時(shí)間及地點(diǎn)，以電話或短信或電子郵件等形式通知，未進(jìn)入面試的人員以短信通知。

3.綜合成績(jī)計(jì)算方法及公布

綜合成績(jī)按百分制計(jì)算。

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40% + 面試成績(jī)×60%。

招聘崗位按綜合成績(jī)最高分確定體檢人員（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。對(duì)綜合成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

成績(jī)公布在黔西南州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。

（三）考察

根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按綜合成績(jī)由高到低崗位1:1的比例確定體檢對(duì)象確定考察對(duì)象。主要采取談話、查閱檔案、延伸了解、實(shí)地調(diào)查、走訪等方式開展對(duì)擬錄用人選的考察工作?？疾靸?nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)學(xué)科成績(jī)、業(yè)務(wù)能力或工作實(shí)績(jī)等。

在考察過程中，凡發(fā)現(xiàn)有下列情況之一，一概不予聘用，由下一名依次遞補(bǔ)：

1.被聘用人員所提供資料虛假的；

2.在校期間曾受過紀(jì)律處分的；

3.曾受到過刑事處罰的；

4.被認(rèn)為不能勝任崗位工作的其他情形；

5.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位、其他國(guó)有企業(yè)考試招錄、招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的。

（四）體檢

考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢對(duì)象必須參加貴州省煙草公司黔西南州公司組織的2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘體檢。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢合格的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，放棄體檢或體檢不合格的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，由本崗位下一名遞補(bǔ)體檢。對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，可申請(qǐng)復(fù)檢一次。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）擬錄用公示

體檢合格人員確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在黔西南州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示，公示期為7天。

（六）辦理錄用手續(xù)

公示期滿，對(duì)沒有問題或所反映問題不影響錄用的，報(bào)本單位黨委研究同意后，向省公司報(bào)批擬錄用人員名單，經(jīng)批準(zhǔn)后，正式辦理錄用手續(xù)。

（七）正式錄用

依法與被錄聘人員簽訂勞動(dòng)合同，待遇按照黔西南州煙草專賣局（公司）薪酬制度執(zhí)行。按其所報(bào)崗位約定工作內(nèi)容、地點(diǎn)及試用期。本次被錄聘人員在報(bào)考單位服務(wù)年限不得低于五周年（含試用期）, 因個(gè)人原因,要求辭職或調(diào)出本單位工作的，須按勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

四、招聘紀(jì)律

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確提供本人個(gè)人信息、證明資料、證件等相關(guān)材料，不弄虛作假，不隱瞞真實(shí)情況，如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、應(yīng)屆畢業(yè)生不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷證書、學(xué)位證書等情況的，取消招聘資格，已經(jīng)錄用的，解除勞動(dòng)關(guān)系，相應(yīng)責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

（二）此次招聘，資格審查貫穿全程，嚴(yán)格按照招聘相關(guān)紀(jì)律、流程要求組織實(shí)施，監(jiān)察部門全程監(jiān)督，確保招聘錄用工作公平、公正、公開、有序進(jìn)行。凡發(fā)生弄虛作假、營(yíng)私舞弊的，對(duì)具體責(zé)任人視情節(jié)輕重實(shí)行問責(zé)。

（三）招聘監(jiān)督：貴州省煙草公司黔西南州公司紀(jì)委、監(jiān)察科。監(jiān)督電話：0859-8707061。

五、其他

（一）時(shí)間安排如有調(diào)整，將另行通知。筆試、面試、體檢等具體時(shí)間地點(diǎn)屆時(shí)將通過電話、短信、電子郵件等方式通知應(yīng)聘人員。請(qǐng)各位應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留的聯(lián)系電話暢通，因電話不通、無法聯(lián)系導(dǎo)致招聘過程中聯(lián)系不上的，由應(yīng)聘人員負(fù)全部責(zé)任。

（二）本次報(bào)名和考試不收取任何費(fèi)用。

（三）本公告附件與公告具有同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。

（四）我公司未授權(quán)任何單位（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）以任何形式開展招聘培訓(xùn)，凡以我公司名義舉辦的招聘培訓(xùn)班都屬于虛假信息，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

（四）報(bào)名及咨詢電話：0859-8701093（咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。

貴州省煙草公司黔西南州公司

2017年5月12日